Çalışan Katılımı ve Danışma Süreçlerimiz
Acacia Maden İşletmeleri A.Ş. olarak, Entegre Yönetim Sistemi kapsamında İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili tüm süreçlerde çalışanlarımızın aktif katılımını teşvik ediyor, onların görüş ve önerilerini karar mekanizmalarımıza dahil ediyoruz. Bu doğrultuda; planlama, uygulama, kontrol ve önlem alma süreçlerinde düzenli fikir alışverişi sağlanmaktadır.
Çalışanlarımızın katılım ve danışma süreçleri şu olanaklarla desteklenmektedir:
- İSG Bildirim Sistemi üzerinden çalışanlarımız, görüş ve önerilerini istedikleri zaman doğrudan Üst Yönetim ile paylaşabilmektedir.
- İşbaşı konuşmalarında, çalışanlarımızın önerileri düzenli olarak dinlenmekte; uygun görülen konularda düzeltici faaliyetler planlanarak iyileştirmeler yapılmaktadır.
- İSG Kurul Toplantıları’na davet edilen Çalışan Temsilcileri, önerilerini paylaşmakta; bu öneriler doğrultusunda düzeltici faaliyetler planlanmaktadır.
- Çalışan Temsilcileri, Yönetimin Gözden Geçirmesi toplantılarına katılarak çalışanların görüşlerini iletmekte; alınan öneriler doğrultusunda iyileştirmeler sağlanmaktadır.
- Kişisel Koruyucu Donanımlar da dahil olmak üzere tüm İSG ekipmanları; çalışanların görüşleri alınarak, numune ürünler sağlanarak ve geri bildirim formlarıyla kayıt altına alınarak en iyi standartlarda seçilmektedir.
- Acacia Akademi platformu üzerinden düzenlenen anketlerle çalışanlarımızın İSG konularındaki görüşleri düzenli aralıklarla alınmaktadır.
- Çalışan Katılımı, sağlık ve güvenlik için tüm çalışanlarımız en üst düzeyde yetkindir. İş durdurma yetkisinden, uygunsuzluk tespitlerine kadar bir çok konuda öncelikli ve etkin çalışmalar, bizlerin İSG kültürü açısından gerekli ve önemlidir.
- Ödül Sistemi; Aylık olarak yapılan bildirimlerden seçilen ve çalışanların görüş/önerilerinin değerlendirme sonucu ortak karar ile belirlenen ve ilan edilen sistemdir.
- Misillemenin Önlenmesi Politikası, çalışanların özgürce görüş bildirmelerini güvence altına almak amacıyla Üst Yönetim tarafından onaylanmış ve şirket içinde duyurulmuştur.
Çalışanlardan alınan tüm geri bildirimler, Yönetimin Gözden Geçirmesi toplantılarında değerlendirilmekte ve sürekli iyileştirme sürecimizin bir parçası olarak ele alınmaktadır.